和平| 周宁| 宝安| 西青| 南江| 九寨沟| 嘉鱼| 剑川| 攀枝花| 科尔沁右翼中旗| 社旗| 双阳| 黑龙江| 青田| 孝感| 潮州| 河源| 淮滨| 宣威| 上蔡| 蒙山| 蓬溪| 红河| 宜昌| 南郑| 嘉禾| 新荣| 康马| 水富| 当雄| 招远| 和顺| 鹿泉| 浦城| 荣昌| 番禺| 临潭| 文县| 大港| 礼泉| 乐业| 神农顶| 土默特左旗| 东莞| 宜昌| 曲靖| 海淀| 剑川| 五营| 奉新| 遂溪| 隆子| 单县| 成安| 晋中| 陆丰| 石门| 扎赉特旗| 连山| 建水| 临夏县| 台南县| 乌兰浩特| 重庆| 常熟| 集美| 盈江| 临清| 大田| 四川| 隆子| 甘南| 武功| 开原| 新洲| 富民| 沐川| 宜宾市| 尼玛| 布拖| 沙洋| 芮城| 宜君| 姚安| 兴县| 宜州| 隰县| 太谷| 漾濞| 射洪| 祁县| 科尔沁左翼后旗| 丹棱| 邵阳市| 融水| 慈利| 清镇| 安顺| 卫辉| 城步| 麻城| 拜泉| 郸城| 工布江达| 寿光| 五莲| 资阳| 大洼| 扶风| 肥城| 镇原| 鄢陵| 平果| 福建| 新宾| 榕江| 东台| 乳源| 宽甸| 威海| 镇雄| 江源| 南木林| 赤城| 霍山| 吴忠| 阿合奇| 建阳| 墨江| 牟定| 绍兴市| 北辰| 带岭| 安平| 翁源| 太谷| 瑞丽| 科尔沁左翼中旗| 修武| 南山| 涪陵| 武邑| 高邮| 湟中| 富顺| 洛阳| 伊宁市| 金昌| 土默特右旗| 突泉| 荔浦| 嘉定| 陆良| 南芬| 额敏| 银川| 阳信| 张家界| 靖州| 澄海| 樟树| 盐城| 普格| 环江| 德江| 新宁| 介休| 云溪| 黎城| 施甸| 安仁| 景县| 南县| 洱源| 南木林| 陈仓| 盖州| 丁青| 衡阳市| 江苏| 古蔺| 上饶市| 寿县| 卢氏| 哈尔滨| 洛宁| 广安| 延津| 栾川| 陈仓| 满洲里| 黄陵| 西乡| 丹徒| 泰宁| 潮阳| 鹤峰| 渠县| 逊克| 新余| 厦门| 巴楚| 洞头| 丰顺| 阿克陶| 肇州| 同心| 沙湾| 平顶山| 平坝| 长丰| 顺义| 涪陵| 八宿| 宿松| 鲁山| 沧源| 南浔| 行唐| 湘东| 石林| 礼泉| 上饶县| 甘肃| 桂阳| 麦盖提| 威海| 吐鲁番| 五通桥| 沾益| 台北市| 献县| 南和| 赣县| 保靖| 铜仁| 龙陵| 谢家集| 湄潭| 株洲市| 通山| 达县| 汝州| 伊宁市| 灵山| 永春| 洞头| 丰台| 乐都| 维西| 扎兰屯| 安陆| 玉龙| 高淳| 忠县| 新宁| 南郑| 顺德| 达县| 加查| 分宜| 阳朔| 永州|

汽车消费遭遇雁过拔毛式困局:买车不易修车更

2019-05-23 22:51 来源:第一新闻网

  汽车消费遭遇雁过拔毛式困局:买车不易修车更

  在广州港股份公司党委书记、副总经理宋小明看来,广州港口的外贸发展历程“起了个大早,赶了个晚集,是在开发了南沙港后才开始重新出发”。另外2名,可能和刘张一样,都是闺蜜。

值得强调的是,VIVMEA中东非展会主办方VNU欧洲展览集团通过“核心观众邀请计划-IndustryLeaderProgram”邀请了约300位来自中东及非洲地区的行业资深代表。白云悠悠然,航班起落忙,这是广州白云机场的日常写照。

  一直探索在新零售基础上搭建新物流的巴巴,又对“三通一达”中的又一家民营快递巨头出手了。短短20天时间,武汉老字号蔡林记热干面借新零售焕新,苦于不宜长途运输的鲜嫩湖北藕带一跃成为全国美食,在上海供应量三天涨了两倍;在西安,西北地区首个现代化的智能物流枢纽正式运行,促进“一带一路”沿线贸易和货物流通,实现“分钟级配送”。

  《进一步深化中国(广东)自贸试验区改革开放方案》立足建设开放型经济新体制先行区,粤港澳大湾区合作示范区和高水平对外开放门户枢纽的发展目标,是坚定贯彻落实习近平总书记对广东提出的“在形成全面开放新格局上走在全国前列”重要指示精神,把广东自贸试验区建设成为向世界展示我国改革开放成就的重要窗口,国际社会观察我国改革开放重要窗口的一个具体体现。2018年,在两会政府工作报告中再提为物流行业减负,进一步减轻企业税负,深化收费公路制度改革,降低过路过桥费用,行业降本增效再迎政策利好。

位于河南东部、豫鲁苏皖四省结合部的商丘市为发展枢纽经济,正加快综合交通枢纽建设。

  这家镜头生产商曾不论职位地向早期员工发放股份,彭博汇总的数据显示,这个不同寻常的决定已经让数百人变成了百万美元富豪。

  建成后将承揽绝大多数的国际国内客货运航线,为成都构建起“一市两场、国际多直达、国内强覆盖”的航空运输体系。去年8月国务院办公厅印发《关于进一步推进物流降本增效促进实体经济发展的意见》,强调物流对于第一、二、三产业发展的重要性,从信息化、设施建设等方面降低物流成本,鼓励智能物流及第三方物流。

  中国智能建筑节,是河姆渡在中国建筑业协会智能建筑分会的指导下,重点打造的智能建筑领域国际级专业盛会,秉承“产品智能化、学术权威化、服务专业化”的宗旨,整合智能建筑领域上下游优质资源,为国内外知名厂商、工程商、集成商、规划/设计单位以及政府机构搭建推介展示、投融资合作、招商交易、学习交流的立体平台,共同推动智能建筑产业发展,树立智能建筑行业新标杆。

  A350-900客机的最大航程达14350公里,可轻松覆盖国航所有远程直飞航线;客舱布局为三舱布局,共312个座椅,公务舱首次选配了1-2-1布局反鱼骨座椅,大幅提高了座舱私密度,同时保证旅客的起居空间与舒适度;超级经济舱选用与窄体机头等舱相同椅型的专属座椅,空间更加宽敞,并配有可调腿撑及脚踏;经济舱采用最新的超薄型座椅,座椅功能丰富,头枕调节范围大,舒适度大大提高。自2008年恭王府开门迎客至今,出售的旅游纪念品早已提升为文化创意产品。

  对于刚步入职场,经济实力尚未丰满的毕业生来说,“押一付三”的租金交付方式往往成为他们毕业后的第一道难题。

  重磅嘉宾齐聚一堂,分享行业前沿观点届时,政府领导及协会专家、互联网领军人物、著名经济学家、知名厂商领导人、工程商/集成商代表以及媒体记者等近五千名嘉宾将莅临活动现场,将以高峰论坛、行业沙龙、主题讲座等形式分享行业前沿观点,合力推进智能领域生态圈发展。

  经查,抖音对其制作的广告内容未尽到依法审核职责,搜狗搜索对其发布的广告未尽到依法审核义务,导致侮辱英雄烈士违法信息在网上传播,造成不良影响。副总裁马崇贤:中欧市场是国内最大远程市场但被周边枢纽严重分流5月24日,在中国民航报和国际航空研究院主办的2018中欧航空高端对话会上,中国航空集团有限公司副总经理,中国国际航空股份有限公司副总裁马崇贤表示,中欧航空市场经过了多年的发展,呈现出以下特点:一是中欧航空市场是中国规模最大的远程市场;二是中欧市场发展稳定,新增需求规模比较大。

  

  汽车消费遭遇雁过拔毛式困局:买车不易修车更

 
责编:
东方网 >> 滚动新闻 >> 正文
我要投稿   新闻热线:021-60850333
2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

2017-5-5 07:45:56

来源:中国证券报 选稿:成昭远

原标题:2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

  随着上市公司2016年年报披露收官,上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。从个人薪酬来看, 海通证券 总经理助理林涌取代 方大特钢 董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看,制造4个“千万级”年薪高管的 泛海控股 位列榜首,并成为房地产上市公司高管薪酬水涨船高的一个缩影。从行业来看,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,银行业同时是高管薪酬总额降幅最大的行业。

  “薪酬王”易人

  从高管个人薪酬前十名排行榜来看,海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”,薪酬高达1549.4万元。泛海控股成为这一榜单的最大赢家,公司董事兼副总裁赵晓夏、董事张博、执行董事余政、副总裁陈基建共4人进入榜单。

  从行业发展状况来看,2016年A股“薪酬王”花落海通证券确实出人意料。去年129家证券公司净利润为1234.45亿元,同比下降49.57%。海通证券的业绩符合行业趋势,去年归属于上市公司股东的净利润80.43亿元,同比下降49.22%。不过,根据上海市《关于深化市管国有企业领导人员薪酬制度改革的意见》要求和上级主管部门意见,从2019-05-23起,包括海通证券在内的上海券商副总裁级及以上领导班子成员的薪酬支付方式作了调整。林涌2016年的薪酬除2016年的年薪外,还有2015年的绩效奖金,而2015年正逢券商业绩大丰收。

  上市公司高管“薪酬王”的位置曾连续三年被方大特钢董事长钟崇武占据。2013年至2015年,钟崇武的薪酬分别为1974万元、2038万元和2019万元,2016年钟崇武的薪酬为676.44万元。

  金融和房地产业“多金”

  金融业和房地产业一向“多金”。在2016年上市公司高管薪酬总额前十名中,金融业和房地产业上市公司共占据8席,其余两席由通讯行业的 中兴通讯 和医药行业的 复星医药 占据。其中,在高管个人薪酬前十名中成为大赢家的泛海控位列高管薪酬总额的榜首,其2016年高管薪酬总额高达1.43亿元。

  泛海控股是房地产业高管高薪的一个缩影。在这份榜单中,除泛海控股外,还有 绿地控股 、 金科股份 、 万科A 三家房地产上市公司。近年来,随着碧桂园、 华夏幸福 、融创中国等房企的扩张,高管流动性加大,薪酬也水涨船高。碧桂园董事长杨国强曾表示,花20万元请一个不能做事的人是浪费时间和金钱,不如花300万元请真正有能力的人。

  连年占据榜单首位的 中国平安 2016年屈居次席,其薪酬总额达1.08亿元,较2014年的8966.46万元、2015年的9307.14万元继续上升。2016年中国平安税前年收入超过500万元的高管达10人,其中3人超过1000万元。不过,董事长马明哲的薪酬减少30.46万元,成为中国平安唯一薪酬下降的高管。

  薪酬市场化程度最高的证券行业是榜单的常客。最近三年, 中信证券 、 广发证券 、 招商证券 、 光大证券 、 东方证券 等券商均曾登上榜单。2016年,上市券商净利润虽然大幅下滑,但海通证券、 国金证券 和 方正证券 三家券商仍进入榜单。

  部分上市公司2016年业绩大幅亏损,高管薪酬总额却逆势增长。其中,话题不断、倍受市场关注的 \*ST匹凸 2016年亏损4.6亿元,同比下降348.89%,公司高管薪资总额却增长69.4%。

  银行和钢铁业高管大幅降薪

  分行业看,在28个申万一级行业中,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,分别 为2669.49万元、1899.76万元和1085.96万元。钢铁、国防军工和机械设备三个行业的平均高管薪酬总额垫底,分别为485.34万元、 474.56万元和438.57万元。

  值得注意的是,如果剔除2016年以来新上市的银行,上市银行的平均高管薪酬总额下降幅度最大,达 到17.28%。银行高管的降薪潮始于2015年。根据有关规定,2019-05-23起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬,按照国 家关于中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见执行。

  从2016年的情况来看,银行高管的降薪潮还在继续,“银行降薪留人难”也被市场热议。从2016年高管薪酬总额降幅榜来看, 中信银行 、 华夏银行 和 南京银行 位列前三位,降幅超过30%。此外,少数银行高管薪酬总额上涨,如 交通银行 和 浦发银行 高管薪酬总额增幅超过20%。

  与银行相比,钢铁行业不但在上市公司平均薪酬总额垫底,降幅也仅次于银行和采掘业,达到13.88%。2016年以来,在钢铁行业加快去产能的背景下,虽然企业盈利状况好转,但职工安置成为亟待解决的一大难题,上市公司高管降薪也在情理之中。

上一篇稿件

下一篇稿件

2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

2019-05-23 07:45 来源:中国证券报

“示范项目”的身份,一定程度上还能起到融资增信的作用。

原标题:2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

  随着上市公司2016年年报披露收官,上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。从个人薪酬来看, 海通证券 总经理助理林涌取代 方大特钢 董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看,制造4个“千万级”年薪高管的 泛海控股 位列榜首,并成为房地产上市公司高管薪酬水涨船高的一个缩影。从行业来看,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,银行业同时是高管薪酬总额降幅最大的行业。

  “薪酬王”易人

  从高管个人薪酬前十名排行榜来看,海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”,薪酬高达1549.4万元。泛海控股成为这一榜单的最大赢家,公司董事兼副总裁赵晓夏、董事张博、执行董事余政、副总裁陈基建共4人进入榜单。

  从行业发展状况来看,2016年A股“薪酬王”花落海通证券确实出人意料。去年129家证券公司净利润为1234.45亿元,同比下降49.57%。海通证券的业绩符合行业趋势,去年归属于上市公司股东的净利润80.43亿元,同比下降49.22%。不过,根据上海市《关于深化市管国有企业领导人员薪酬制度改革的意见》要求和上级主管部门意见,从2019-05-23起,包括海通证券在内的上海券商副总裁级及以上领导班子成员的薪酬支付方式作了调整。林涌2016年的薪酬除2016年的年薪外,还有2015年的绩效奖金,而2015年正逢券商业绩大丰收。

  上市公司高管“薪酬王”的位置曾连续三年被方大特钢董事长钟崇武占据。2013年至2015年,钟崇武的薪酬分别为1974万元、2038万元和2019万元,2016年钟崇武的薪酬为676.44万元。

  金融和房地产业“多金”

  金融业和房地产业一向“多金”。在2016年上市公司高管薪酬总额前十名中,金融业和房地产业上市公司共占据8席,其余两席由通讯行业的 中兴通讯 和医药行业的 复星医药 占据。其中,在高管个人薪酬前十名中成为大赢家的泛海控位列高管薪酬总额的榜首,其2016年高管薪酬总额高达1.43亿元。

  泛海控股是房地产业高管高薪的一个缩影。在这份榜单中,除泛海控股外,还有 绿地控股 、 金科股份 、 万科A 三家房地产上市公司。近年来,随着碧桂园、 华夏幸福 、融创中国等房企的扩张,高管流动性加大,薪酬也水涨船高。碧桂园董事长杨国强曾表示,花20万元请一个不能做事的人是浪费时间和金钱,不如花300万元请真正有能力的人。

  连年占据榜单首位的 中国平安 2016年屈居次席,其薪酬总额达1.08亿元,较2014年的8966.46万元、2015年的9307.14万元继续上升。2016年中国平安税前年收入超过500万元的高管达10人,其中3人超过1000万元。不过,董事长马明哲的薪酬减少30.46万元,成为中国平安唯一薪酬下降的高管。

  薪酬市场化程度最高的证券行业是榜单的常客。最近三年, 中信证券 、 广发证券 、 招商证券 、 光大证券 、 东方证券 等券商均曾登上榜单。2016年,上市券商净利润虽然大幅下滑,但海通证券、 国金证券 和 方正证券 三家券商仍进入榜单。

  部分上市公司2016年业绩大幅亏损,高管薪酬总额却逆势增长。其中,话题不断、倍受市场关注的 \*ST匹凸 2016年亏损4.6亿元,同比下降348.89%,公司高管薪资总额却增长69.4%。

  银行和钢铁业高管大幅降薪

  分行业看,在28个申万一级行业中,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,分别 为2669.49万元、1899.76万元和1085.96万元。钢铁、国防军工和机械设备三个行业的平均高管薪酬总额垫底,分别为485.34万元、 474.56万元和438.57万元。

  值得注意的是,如果剔除2016年以来新上市的银行,上市银行的平均高管薪酬总额下降幅度最大,达 到17.28%。银行高管的降薪潮始于2015年。根据有关规定,2019-05-23起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬,按照国 家关于中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见执行。

  从2016年的情况来看,银行高管的降薪潮还在继续,“银行降薪留人难”也被市场热议。从2016年高管薪酬总额降幅榜来看, 中信银行 、 华夏银行 和 南京银行 位列前三位,降幅超过30%。此外,少数银行高管薪酬总额上涨,如 交通银行 和 浦发银行 高管薪酬总额增幅超过20%。

  与银行相比,钢铁行业不但在上市公司平均薪酬总额垫底,降幅也仅次于银行和采掘业,达到13.88%。2016年以来,在钢铁行业加快去产能的背景下,虽然企业盈利状况好转,但职工安置成为亟待解决的一大难题,上市公司高管降薪也在情理之中。

虎北乡 双港 友谊路友谊东里 城铁通州北苑站 黄磜镇
牛背岭 苕溪大桥 张家港市沿江开发办 大钟庄镇 建国路街道